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第40章 发展与结盟

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    姜云走入大殿,此时殿内几人相谈甚欢,了解了事情的经过之后,接引和准提非常愿意接纳玄龟。

    鉴于玄龟的修为和资历,他们两人也不知道应该如何安排玄龟,于是主动主动询问起玄龟的意见。

     玄龟的想法也很简单,就是跟在姜云身边,给他提供一些力所能及的帮助。

    目前来说,他并不想理会其他的一些事情,只想在洪荒世界多多游历。

     正巧这会姜云也进来了,接引和准提把玄龟的想法告知于他,姜云心里想了想,说道:“老师和师叔如今已经创立了西方教,弟子身为首席大弟子,当以身作则,为教派发展出力。

    教派对内事宜有两位师长费心,弟子没有太多可以助力的地方,不过教派的对外事宜,我想我可以和玄龟前辈一起担起来,这样一来可以借助前辈的实力开展工作,二来也能满足玄龟前辈游历洪荒的想法。

    不知两位师长与玄龟前辈意下如何?” “玄龟道友觉得我这弟子的提议怎样?”接引接过话头问起玄龟。

     “甚好,正可以满足我的我的心思。

    ”玄龟对此不是很在意。

     “既然如此,道友就在我教内担任护法一职,专职我教对外事务。

    ” 玄龟点头应下。

     聊完了关于玄龟的事情,姜云主动向接引、准提汇报自己的灵竹山道场的发展情况。

     这是西方教一五工程兴建的第一个一级节点,作为先期试点,两人都很关心工程的进度和发展情况。

     姜云把建设节点期间,自己为了更好、更快速的完成工作,特地构建起来的办事处机构详细地讲述了一遍。

     通过办事处机构,可以将完成一件事情的处理过程拆分成多个固定的环节,每个部门负责一个环节,在部门内部形成规范和标准,这样每个部门的职能较为单一,处理事务的速度会很快,再通过多部门合作,一件事情的处理过程就会简洁又高效。

     这就是流水线效应,流程管理的最佳实践。

     接引、准提听了办事处的构想和运作,心中非常满意,这种方式与如今主流
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